직무 · 현대파워텍 / 연구개발

Q. 연구개발직무 인턴 질문이요

멘티28351

현재 4학년 1학기 기계과 재학중인 학생이고 연구개발 설계쪽으로 희망하고 있습니다. 스펙은 학점 3.48 토익 855 ,토스 120 일반기계기사 보유중입니다. 인턴을 계속 지원하고 있긴한데 대기업이나 탑중견의 연구개발 직무 인턴에 석사이상이신분들과 실무경험이 있으신분들도 많이 지원을하는데 실무경험도없고 학사인제가 잘쓰지도 못하고 쓸경험도 많이없는데 자기소개서로 인턴서류에 합격을 할 가능성이있을까요 ? 아니면 실무경험은 학교에서 진행하는 IPP(장기현장실습)에서 쌓고 3D모델링 공부를 더한다던지 다른 자격증 공부를한다던지 이런방향으로 나아가서 내년 상반기나 하반기에 공채를 노리는게 더 효과적일까요?


2017.05.28

답변 3

  • Y
    YangbongLG전자
    코이사 ∙ 채택률 76%

    채택된 답변

    IPP쌓고 3D모델링 공부 더 한다고 내년 상반기나 하반기 취업 보장 못합니다. 인턴에 석사 지원 하는 경우는 거의 없고, 기업에서도 부담스러워 합니다. 석사는.. 자소서 잘 못쓰면 연습을 하셔야지요. 자기소개서로 인턴 서류 합격할 가능성 높습니다. 잘 쓰고 자기가 해왔던 거 잘 연결 지으면... 취업은 타이밍과 운입니다. 지금이 타이밍이 맞을지도 몰라요. 인턴도 지원을 많이 해봐야 실력이 늡니다....

    2017.05.29


  • 멘토24121현대모비스
    코이사 ∙ 채택률 84%

    채택된 답변

    석사이상분들이 인턴으로 오는 거는 주위에서 본적이없습니다. 사업분야에따라 다르지만 석사는 필요분야에서 뽑습니다.학사공채보다 TO는 적지만 관련부분에선 전공심화 필요 부분에서 모집합니다. 석사면 인턴으로 일관성없이 여러군데 하는것 보단 학교에서 하는현장실습통해 현장체험 경험하고 3d모델링등 공부하여 다음시즌 공채 준비하는것이 효과적으로 보입니다.인턴하다보면 계속 계약기간만료시 인턴으로 하게되는부분있습니다.

    2017.05.28


  • 멘토30794현대파워텍
    코사원 ∙ 채택률 0%
    회사
    일치

    인턴을 계속지원하는걸 추천드립니다. 인턴 또한 하나의 스펙이라고 생각하거든요. 저도 인턴경험으로 지금 직장에 취직을 했습니다. 기사자격증을 준비하는 과정도 자소서의 하나의 주제가 될 수 있어요. 너무 거창한 걸 생각하지 말고 정말 사소한것 하나라도 기억에 남는 주제를 정리해보세요. 저는 년도별로 제가 했던 수업, 프로젝트대외활동들을 정리해서 자소서 연습을 했어요.다른 스펫 준비도 중요하지만, 제 생각에는 자소서에 조금더 시간을 투자해서 이번 하반기 공채 준비하는게 유리하다고 생각합니다. 또 직무가 연구가 확고 하지 않다면 다른 직무도 고민해보세요. 자신의 자소서주제와 잘 맞는 직무를 선택하는 것도 취업의 하나의 방법입니다.

    2017.08.22


  • AD
    반도체
    설계팀

    대기업 반도체 산업으로 취업하기 위해선, 직관적 해석능력과 사고력이 필요합니다. 핵심 역량과 배운 지식을 취업에 활용하고 싶다면 국비지원 강의를 추천합니다.

    코멘토 내일배움카드 안내

함께 읽은 질문

궁금증이 남았나요?
빠르게 질문하세요.