Q. 현대건설 new energy

답변 4

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  프로답변러YTN

  코부사장 ∙ 채택률 86%

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  채택된 답변

  멘티님, 현대건설 new energy 직무 면접은 플랜트 직무와 유사하게 EPC(설계·조달·시공) 기반의 실무 역량을 평가하지만, 신재생에너지(태양광, 풍력, 수소 등)와 SMR(소형모듈원자로) 등 최신 에너지 트렌드와 기술에 대한 이해도가 추가로 중요하게 평가됩니다. 실제로 면접에서는 신재생에너지 발전소 설계, 전력공급 시스템 최적화, ESS·마이크로그리드 연계, RE100·PPA 등 글로벌 에너지 정책, 그리고 SMR의 장점·상용화 동향 등 실무적이고 시사성 있는 질문이 출제될 수 있습니다. 플랜트 직무 기초와 더불어, 신재생에너지와 SMR의 기술적 특성, 시장 동향, 국내외 정책, 그리고 현대건설이 추진하는 사업 사례까지 폭넓게 공부하시면 면접에서 강점을 보일 수 있습니다. 특히, 현대건설이 최근 SMR-300 표준모델 설계·구매·시공 사업에 참여하고, 장기 태양광 전력구매계약(PPA) 등 에너지 공급망 구축에 주력하고 있으니 관련 최신 이슈도 숙지하시면 좋겠습니다. 결론적으로 플랜트 직무 기반에 신재생에너지와 SMR의 실무·정책·시장 트렌드를 더 깊이 있게 준비하는 것이 가장 효과적인 면접 전략입니다.

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• 타

  타라허우현대건설

  코사원 ∙ 채택률 0% ∙

  회사

  일치

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  비슷한걸로 알고있어요. 신재생에 목숨걸고있는듯...

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• 

  Top_TierHD현대건설기계

  코사장 ∙ 채택률 95%

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  네 맞습니다. 말씀하신 부분을 준비를 하시는 것이 맞다 사료가 되며, 제가 현대건설 면접을 보았을 때를 떠올려보면 그렇게 심도있는 질문이 오지는 않습니다. 간단한 이론이지만 이것을 설명할 수 있을 정도로 이해를 하고 있는지를 보는 질문이 많았습니다.

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• 

  꿈을 이룹시다!두산에너빌리티

  코이사 ∙ 채택률 75% ∙

  직무

  일치

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  안녕하세요 신재생 에너지의 CCUS, ESS와 원자력, SMR등에 대한 이해도와 전공의 계통도 이해를 하고 가시면 좋습니다. 전공에 대한 질문이 많을수 있습니다.

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  반도체

  설계팀

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