면접 · 한국전자기술연구원 / 소재/재료개발
Q. 한국전자기술연구원(KETI) 질문
안녕하세요 Keti 계약직 1년(연구직)으로 지원 했는데 궁금한 점이 있습니다. 1. 계약직 연봉이 통상 어느정도 되는지 (자격요건이 학부 3학년 이상인 곳에 지원했습니다. 자격요건과 별개인지 궁금합니다.) 2. 통근버스 유무 3. 기숙사 제공 감사합니다
2025.05.07
답변 5
믿음있는 박대리의 합격하는 자소서삼성바이오로직스코과장 ∙ 채택률 69%채택된 답변
1. 계약직 연구직 연봉 수준 (학부 3학년 이상 지원 기준) KETI 계약직(1년 연구직) 연봉은 일반적으로 2,800만 원 ~ 3,200만 원 수준입니다. 다만, 학력(학부/석사/박사)과 경험 유무에 따라 조정될 수 있어요. "학부 3학년 이상" 지원 공고라면, 통상 3,000만 원 전후로 책정되는 경우가 많습니다. 자격요건(3학년 이상) 자체가 급여에 직접적인 영향을 주는 건 아니고, 보통 최종 학력과 경력을 기준으로 연봉을 세부 결정합니다. 2. 통근버스 유무 있습니다. 특히 성남 본원(분당구) 근무 시, 야탑역, 수서역, 판교역 등에서 KETI 셔틀버스가 운행됩니다. 출퇴근 시간대에 맞춰 지원됩니다. 다만, 지방 연구센터(예: 안산, 대구)에서는 지역별 상황이 다를 수 있으니, 근무지별로 따로 확인이 필요합니다. 3. 기숙사 제공 여부 일반적으로 계약직 연구원에게는 기숙사가 제공되지 않는 경우가 많습니다. 정규직/연구원 대상 일부 지역에는 기숙사(또는 사택)가 있지만, 계약직 연구직(특히 학부 기준 단기 채용)에게는 기숙사 제공이 별도로 없는 경우가 많아요. 만약 특별히 거주 지원이 필요한 경우, 면접이나 채용 확정 후 개별 협의 가능성은 있을 수 있습니다. --- 요약 연봉: 약 2,800만~3,200만 원 예상, 학력/경력 따라 다름. 통근버스: 성남 본원 기준 제공 (야탑, 수서 등 경유). 기숙사: 계약직에게는 보통 제공 안 함. --- 추가 팁 KETI는 정규직 전환형 채용도 종종 있기 때문에, 1년 계약 기간 동안 평가가 좋으면 정규직 지원 기회가 열릴 수도 있습니다. (공식 전환은 아니지만, 내부 채용 시 가점 요인이 되기도 해요.)
댓글 1
어어굼니작성자2025.04.27
도움 많이 되었습니다 추가 팁까지 감사합니다!
- 뚭뚭치한국전자기술연구원코사원 ∙ 채택률 0% ∙일치회사
1. 센터별 천차만별입니다. 자격요건이 학부 3학년이라면 학사 졸 보다 낮을 가능성이 높습니다. 2. 야탑과 본원을 오가는 통근버스 있습니다. 3. 계약직은 기숙사 제공 안 되는 것으로 알고 있습니다.
- 구구구콘123한국전자기술연구원코사원 ∙ 채택률 20% ∙일치회사
1. 계약직 연봉은 센터마다, 그리고 부서마다 매우 다양합니다. 2. 야탑역에서 회사로 이동하는 통근버스가 존재합니다. 3. 기숙사는 계약직에게는 따로 제공되지 않습니다.
Top_TierHD현대건설기계코사장 ∙ 채택률 95%4천대 정도로 알고 있는데 해당 기술원이 그렇게 큰 규모가 아니라서 통근버스는 없는 것으로 알고 있으며 회사 자체가 산업공단안에 있어서 통근버스가 다닐 수 있는 정도의 길이 아닙니다
프로답변러YTN코부사장 ∙ 채택률 86%멘티님, KETI 연구직 계약직(학부 3학년 이상 지원 가능)의 연봉은 월 277만~281만 원 수준이 많으며, 이는 세전 기준이고 실제 연봉은 약 3,300만~3,400만 원 선으로 보시면 됩니다. 자격요건이 학부생이어도 경력이나 학력에 따라 소폭 차이가 있지만, 신입 기준으로는 위 금액이 일반적입니다. 통근버스는 별도로 운영하지 않으며, 본원(성남 야탑)까지는 야탑역에서 버스 환승 후 도보 이동이 필요합니다. 기숙사는 연구원 공식 복리후생에 포함되어 있지 않아 제공되지 않는 것으로 파악됩니다. 추가로 궁금한 점 있으시면 언제든 질문해 주세요.
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현재 지방국립대 4학년 2학기 재학중이며 목표하는 쪽은 석유화학 업계 쪽이며 직무는 공정 및 설비 개선, 개발을 맡는 생산기술 엔지니어 입니다. 개인적인 사정으로 인해 큰 공백기(2년)를 가지고 이제서야 제대로 취업준비를 시작하게 되었기에, 갖춘 스펙이 전혀 없습니다. (어학, 인턴, 자격증 전무) 여기에 엎친데 덮친격으로 학벌과 학점도 낮은 상태라 걱정이 앞서는 상황입니다. (확실하지는 않지만, 전공평점을 보는 기업도 많다고 들었습니다.) 개인적으로는 최대한 빠르게 취업(19년 상반기)을 하려고 하는데, 현재 학점을 최대한 올리는 데에 매진을 해야하는지 조언 부탁드리겠습니다. (만약, 학점을 올린다고 한다면 내년 1학기까지 졸업유예를 해서 전체평점 최소 3.5 이상, 전공평점 3.4 이상을 목표로 합니다.) 아니면, 학점 보다는 어학능력과 직무관련 경험을 쌓아야 하는지 궁금합니다. 덧붙여 목표 직무와 관련된 경험 내지 활동으로 어떠한 것이 있을지 알려주시면 감사드리겠습니다.
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