Q. 중소기업진흥공단 영어특기자

답변 6

• 멘

  멘토30520중소기업진흥공단

  코사장 ∙ 채택률 73%

  ---

  채택된 답변

  영어 특기자 전형은 기본적으로 토익 900이상 (토스 7, 오픽 ih) 수준의 지원자들이 오고 기본적인 회화가 가능해야 합니다. 중국어 쪽도 차이나하이웨이 사업 등과 관련 많이 뽑는 추세에요

  ---
• 감

  감자돌이중소기업진흥공단

  코과장 ∙ 채택률 78% ∙

  학교

  일치

  ---

  채택된 답변

  안녕하세요. 중소기업진흥공단 현직 멘토 입니다. 질문하신 내용에 대해 앞서 답변하신 멘토님과 더불어 아래와 같이 답변 드립니다. 1. 영어 특기자 스펙 및 경쟁률 올해 채용 공고를 보시면 2명 채용에 경쟁률이 약 110 : 1인 것을 보실 수 있습니다. 기본적으로 채용 조건에도 토익 970점 이상 수준의 영어 성적을 요구 하고 있으며, 면접을 통과하시기 위해서는 어느정도 회화가 가능 하셔야 합니다. 2. 영어 특기자 채용 차별성 영어 특기자의 경우 직무역량면접에서 영어 질문이 일반직과 다르게 있습니다. 따라서, 면접에서는 기본적으로 질문에 영어로 대답할 수 있어야 면접을 통과하실 수 있습니다. 최종면접에서는 별도로 영어 면접을 진행하지 않으며 일반직과 동일하게 인성 및 상황 면접으로 진행이 됩니다. 감사합니다.

  ---
• 

  고즐중소기업진흥공단

  코사장 ∙ 채택률 85%

  ---

  채택된 답변

  이제는 예전처럼 특정 언어에 대한 특기자를 뽑지 않습니다. 사실 해외대 출신들이 꽤 많았었고, 그분들은 지금 대부분 수출BI 생활을 잘하고 계시지요. 해외대 출신이 아니더라도 교환학생, 장기체류, 해외봉사(1년 이상), 해외출신 등의 다양한 경험을 보유한 선후배님들이 많이 계시는데 수출마케팅, 국제협력처 등에서 다양하게 활동 중이십니다. 중진공은 다른 공공기관과 다르게 전면 블라인드 채용 중이라 특별히 그런 부분을 어필할 수 도 없습니다. 건승을 기원합니다.

  ---
• a

  asdffd중소기업진흥공단

  코이사 ∙ 채택률 80%

  ---

  채택된 답변

  안녕하세요. 중소기업진흥공단 멘토입니다. 외국의 특기자의 경우 해당하는 언어의 특기자를 매년 뽑지는 않습니다. 어떤해는 중국어, 어떤해는 스페인어, 어떤해는 영어 이런식으루요. 뽑는 수도 소수라서 후기가 잘 없겠죠. 제 주위에 영어 특기자는 없고 중국어 특기자는 좀 있는데 보통은 그 지역에 오랜기간 살다온 친구들 입니다. HSK도 6급이구요. 면접 시 일반직무의 전형과 다른 것은 1차면접 때 외국어 면접이 있다고 하더군요.

  ---
• 멘

  멘티118547

  작성자

  ---

  아 그렇군요! 감사합니다!

  ---
• 멘

  멘티118547

  작성자

  ---

  감사합니다!^^

  ---
• AD

  

  반도체

  설계팀

  ---

  대기업 반도체 산업으로 취업하기 위해선, 직관적 해석능력과 사고력이 필요합니다. 핵심 역량과 배운 지식을 취업에 활용하고 싶다면 국비지원 강의를 추천합니다.

  확인하러 가기