Q. 신입 마케터가 되기 위해서는?

답변 3

• 자

  자소서신롯데네슬레코리아

  코대리 ∙ 채택률 97% ∙

  직무

  일치

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  1. 경험 모두 마케팅 직무에 도움이 될 수 있습니다.해당 경험에서 어떠한 마케팅 역량을 캐치했고 배울 수 있었는지를 잘 녹이면 좋을 것 같습니다. 마케팅은 포괄적인 직무이기 때문에 어떠한 경험도 좋게 포장하느냐에 따라 잘 녹일 수 있습니다. 2. 영업에서 마케팅으로 이동하는 사례는 많습니다. 세일즈 마케팅 합쳐있는 중소기업도 많습니다. 영업이 기반이 된다면 어느 부분에선 마케팅 분야를 더 잘 이끌 수 있다고 생각합니다. 다만 마케팅을 바라보고 영업에 입사하는 것은 비추천합니다. 사례는 많지만 확률적으로는 낮습니다.

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• 호

  호연롯데네슬레코리아

  코대리 ∙ 채택률 95% ∙

  직무

  일치

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  마케터에게 중요한 능력은 커뮤니케이션 능력과 디자인 감각, 오너십 이라고 생각합니다 직접 광고 공모전을 통해 직무 역량을 키우셨고 아르자이트를 하며 담당한 업무에 대한 오너십을 키우셨을 겁니다 이러한 흐름으로 스토리에 녹여낸다면 충분히 본인의 직무 역량을 어필할 수 있을 겁니다 그리고 영업 근무 후 마케팅 팀으로 종종 보직 이동이 있습이다 물론 이는 회사마다 다르기는 하겠으나 영업팀이 현장에서 얻은 인사이트가 마케터에게 매우 중요한 소스가 되어주기 때문에 영업팀>마케팅팀 루트는 종종 팀 이동이 있습니다

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• 오

  오행설(주)하림

  코대리 ∙ 채택률 77%

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  안녕하세요. 마케팅 7년차 사회인입니다. 우선, 정량적으로 이력서에 기재가능한 자격증이라든가 경험들 잘 적으시고 자소서에는 정성적으로 들려줄만한 이야기를 잘 정리하시길 추천 드립니다. 정량과 정성 모두 잘 조화롭게 표현될때 원하시는 쪽으로 가실 수 있다고 봅니다. 영업에서 마케팅은 아무래도 퍼포먼스가 뛰어난 분들이 가시는 편이긴 합니다. 마케팅 직무는 게다가 경력중심으로 오픈이 되기도 하고 티오 자체가 적다보니 아무래도 성공확률이 높지는 않습니다. 다만. 끝까지 꿈을 포기하지만 마십쇼~~ 작게나마 도움이 되었으면 좋겠습니다 :)

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