직무 · KT / 전략, 기획
Q. KT 직무관련 질문드립니다!
KT 부동산기획과 KT estate 부동산기획 직무 차이 안녕하세요 멘토님, 금번 하반기 취업을 준비하고 있는데요. 모집직군을 보니 KT 본부에도 전략부문으로 부동산기획 직무를 모집하고요, KT estate에도 부동산기획 및 자산운용 직무가 별도로 있던데요. 홈페이지에도 자세히 나와있지 않던데, 두 직무의 차이점을 알 수 있을까요? 답변 기다리겠습니다, 감사합니다!
2018.09.03
답변 1
- 케케이티튜브KT코차장 ∙ 채택률 75% ∙일치회사
비슷한 업무를 수행한다고 보시면 됩니다. KT 유통채널관리 와 KT M&S의 영업지원이 거의 같은 업무를 하듯이요 부동산기획은 대체적으로 KT의 많은 건물들의 임대를 주고 어떻게 사업화 할지를 구상하는 직무입니다. 다만 KT estate에서는 그것에 대해 기획하는 것 뿐만 아니라 그 임대료나 기타 사업비로 어떻게 자산운용을 할 지 추가적으로 업무가 더 붙는다고 생각하시면 됩니다. 에스테이트에는 리마크빌 사업, 호텔사업도 독자적으로 추진하고 있기 때문(독자적이지만 사실 자회사로 KT 본사에 부동산기획과 협업합니다)에 KT의 부동산 기획보다 더 포괄적인 부동산 기획영역을 다룬다고 보시면 됩니다.
함께 읽은 질문
Q. 스타트업 지원동기에 어떤 인재상 키워드가 가장 좋을까요?
스타트업 지원하려고 하는데 인재상이 나오지 않아서 키워드 잡기가 힘드네요 저는 동반 성장 키워드로 하려고 하는데 지원동기에 동반 성장 이외에 뭐가 좋을까요?
Q. 면접에서 회사 지원동기를 솔직하게 말하려고 합니다. 괜찮을까요?
사실 특정 회사를 희망한게 아니라 직무만 보고 구직활동을 해 왔기 때문에 회사에 대한 지원동기를 언급하기가 상당히 힘이 듭니다. 그래서 솔직하게 말을 하려고 하는데 예를들어, 저는 인사직무만을 바라보면서 구직을 했던 것이라 특별히 입사를 희망하는 회사는 없습니다. 그래서, 특별히 xxx여야 하는 이유는 없습니다. 하지만, 저 같은 경우는 일단 제것이 되었다 싶으면 애착을 가진다는 부존효과가 상당히 강한 편입니다. 그래서 봉급이 밀리면서도 폐업했던 회사를 쉽게 떠나지 못했고 제 핸드폰 역시 여전히 2g 폰입니다. 저는 다른 지원자분들 처럼 xxx여야 하는 특별한 이유는 없습니다. 하지만 저를 채용해 주시고 제가 xxx를 저의 집단으로 느낄 때 다른 어떤 사람들보다 강한 애착을 가지고 xxx를 위해 일할 것입니다. 라고 한다면 마이너스 일까용
Q. 1분 자기소개와 지원동기 답변 구성차이 질문입니다.
안녕하세요. 이번에 중견기업에 첫면접을 준비하게 되어 질문드립니다. 1. 1분 자기소개와 지원동기 답변내용 구성의 차이는 무엇일까요? 1분 자기소개 : 첫째, 직무역량1 (둘째, 직무역량2) 셋째, 인성역량1 총 450자이내로 구성 지원동기 : 첫째, 직무동기->직무역량 둘째, 회사동기->비전일치 보시다시피, 자기소개와 지원동기 모두 직무역량을 어필하는 데, 같은 내용을 언급해도 되나요? 아니면 같은 직무역량을 말하되 표현을 다르게해야할까요? 2. 전체적인 면접답변은 40초내외로 잡고 준비하면될까요? 3. 추가 조언팁 부탁드립니다.
궁금증이 남았나요?
빠르게 질문하세요.